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发布时间:2019
泸州墙体广告7月25日,四川省人社厅召开2019年上半年例行新闻发布会。四川新闻网记者从现场了解到,四川认真落实阶段性降低社保费和综合降费率政策,今年1至6月,共计为企业和个人减负91.4亿元。同时,四川制定出台我省改革国有企业工资决定机制的实施意见,稳妥开展职业经理人薪酬制度改革试点。
四川人才队伍建设进一步加强。”四川省人社厅相关负责人介绍:
一是深化职称制度改革,建立以品德、能力和业绩为导向的评价标准体系和分类评价体系,大力培养引进急需紧缺高层次人才。目前,全省专业技术人才总量达到344万人, 其中具有高级职称的40万人,享受国务院政府特殊津贴专家、省学术技术带头人等高层次人才近2万人。
二是紧贴“5+1”现代产业体系发展需求,实施“天府工匠”培养工程,大力推进“技能四川”建设。全省技能人才总量达到799万人,其中高技能人才149万人。
三是圆满完成首次国家勋章和国家荣誉称号提名评选工作,完成“天府旅游名县”“金熊猫”“经济强县”等表彰奖励工作,积极开展县以下事业单位管理岗位职员等级晋升制度试点。
四是要求选派的45名人社干部继续在深度贫困县专司人社扶贫工作,实施深度贫困县人才振兴工程,引导人才向基层和贫困地区流动。
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