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发布时间：2020

银川7项措施关爱一线医务人员及家属

宁夏墙体广告3月1日获悉,银川市出台7项措施,全力做好对疫情防控一线医务人员及家属关心关爱和服务保障工作。

 加大对在抗疫一线中表现突出的医务人员或家属的慰问力度,分类研究制定抗疫医务人员临时性补助标准,落实卫生防疫津贴政策。对援湖北省的医务人员,在享受临时性工作补助的基础上,再给予一定慰问补助;持续做好对防控一线医务人员的表彰奖励工作,对疫情防控中作出贡献的,特别是奋战在疫情防控一线的医疗卫生工作人员和集体,根据有关奖励规定给予嘉奖和记功奖励。结合银川市“凤城名医”“凤城社工名人”评选表彰活动,优先向疫情防控一线表现突出、受到记功及以上奖励的医务人员倾斜,获奖人员每人一次性奖励2万元。

 在抗疫一线考察、识别、评价、使用干部,及时提拔重用到合适岗位或及时解决职级待遇、晋升职级,对参加疫情防治的一线医务人员在职称评聘中优先申报、优先参评、优先聘任。

 加大卫生防疫系统高精尖缺人才培养力度,在市级“人才小高地”建设工程优先支持医疗卫生系统特别是呼吸及危重症研究、应急救援等方向人才项目建设,并给予一定额度资金支持。设立医疗卫生系统人才研究深造项目专项计划,择优遴选一定数量的医疗卫生系统专业技术人才,支持赴国(境)内外高校、科研机构研修,并给予1万元-5万元生活补贴或80%的学费补贴,最高不超过30万元。

 建立一线医务人员轮休制度,组织一线医务人员在疫情结束后进行免费健康体检,对表现突出的医务人员要集中安排赴区外休假疗养活动。做好因履行工作职责感染新冠肺炎医务人员的工伤认定。为一线医务人员每人办理1份保额为20万元的人身意外保险。积极落实好自治区向全区医护人员捐赠E无忧保险保障。

 增加对参加疫情防控的一线医务人员的考核优秀等次指标,援湖北医疗队的医务人员可评定为优秀等次,其他二级以上医院隔离病房(感染性疾病科)、疾控中心、发热门诊医务人员优秀比例可占参加总人数的50%。

 对一线医务人员子女2020年秋季学期入学(园)的给予照顾,接受学前教育的,根据家长意愿优先安排入公办园;接受义务教育的,按照相对就近的原则安排到教育质量较好的公办学校就读;报考普通高中的,参照军人子女优抚政策执行。

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